Formación Yellow Belt

Completar nuestra formación Yellow Belt es una forma rápida y relativamente sencilla de adquirir los conocimientos de Lean Six Sigma. La formación proporciona las técnicas más comunes con las que te puedes encontrar si participas en un proyecto Lean Six Sigma, aunque no necesariamente lo dirijas o intervengas en él.

Esto lo convierte en un curso adecuado para los miembros de un equipo que busquen estar preparados para participar en proyectos, pero también para directores y jefes de equipo que deban dirigir a aquellos que lideren proyectos. Cuando se hable de querer llevar a cabo un Evento Kaizen o una sesión de Mapas de Flujo de Valor, sabrás cuánto tiempo se requiere y qué puedes esperar, en lugar de ir a ciegas o rechazarlo porque desconoces sus beneficios.

La formación Yellow Belt no es sólo para principiantes, ya que incluye las mismas herramientas que emplean los Black Belts y los Lean Leaders. La diferencia es el uso de programas de estadística, cómo el Minitab, y la experiencia en proyectos DMAIC, entre otras cosas.

La formación Yellow Belt se enfoca en el uso de las herramientas más habituales y no en la gestión de proyectos. Si no tienes intención de liderar un proyecto Lean Six Sigma, esta formación se adaptaría más a ti que una formación Black Belt. También es un buen curso intensivo para aquellos que quieran formarse en Lean Six Sigma de manera rápida y obtener certificado.

Todos los cursos que impartimos asumen que nuestros alumnos comienzan la formación sin ningún conocimiento de la metodología Lean Six Sigma. Las formaciones comienzan con los fundamentos y explican cada tema sin asumir experiencia previa. Durante la formación, realizarás simulaciones y ejercicios que te ayudarán a desarrollar tus conocimientos. Si decides llevar a cabo un proyecto como parte de tu formación, recibirás orientación y asistencia de uno de los (Master) Black Belt de The Lean Six Sigma Company para ayudarte a dar los primeros pasos.

The Lean Six Sigma Company intenta organizar las formaciones durante el horario de trabajo habitual.

Es una decisión consciente para no interferir en la vida privada de los alumnos, para que se acostumbren a trabajar con Lean Six Sigma durante su jornada habitual, y continúen con este hábito una vez finalizada la formación.

Existen algunas excepciones a nivel local. Si tienes dudas, ponte en contacto con la unidad de atención al cliente de tu región.

Tanto Lean como Lean Six Sigma son metodologías que se pueden utilizar en cualquier momento de la carrera profesional, y esta formación es el punto de partida ideal. Incluso como principiante, tu aportación puede ser de gran valor. Cualquiera de las dos metodologías puede servir como complemento a tu trabajo actual, sustituyendo parte de tus responsabilidades. También puede convertirse en una nueva carrera a tiempo completo, dependiendo de la formación que elijas.

The Lean Six Sigma Company trata de organizar las formaciones durante el horario laboral convencional. Se trata de una decisión consciente para evitar interferir en la vida privada de nuestros alumnos y para que los alumnos se acostumbren a la idea de trabajar con Lean Six Sigma durante su horario de trabajo habitual, y continúen con este hábito una vez finalizada la formación. Sin embargo, se aplican algunas excepciones a nivel local. Si tienes alguna duda, ponte en contacto con el servicio de asistencia de tu región.

Puedes encontrar más información sobre nuestra presencia en el mundo en nuestra página theleansixsigmacompany.eu worldmap, aquí encontrarás en qué países estamos activos actualmente y dónde ofrecemos formación.

Esto depende de tus objetivos y de lo que pretendas conseguir. Si prefieres emplear Lean Six Sigma a tiempo parcial, por ejemplo, junto con otro trabajo, la formación Green Belt sería la mejor opción. Si tu objetivo es trabajar con la Metodología de Mejora Continua y Lean Six Sigma a tiempo completo, entonces la formación Black Belt sería la elección adecuada. Lo mismo se aplica a Lean y a nuestra formación Lean Practitioner y Lean Leader, respectivamente.